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　　9月30日上午，義棠煤業(yè)公司召開大學(xué)生座談會(huì)。來自公司不同崗位的2009年至2014年招聘的33名大學(xué)生及公司領(lǐng)導(dǎo)宋益平、王春明、黃延春，相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加了座談會(huì)。會(huì)議由總工程師王春明主持。

　　會(huì)上，公司2009年招聘的優(yōu)秀大學(xué)生代表李龍、李實(shí)、岳守鵬等人結(jié)合自身實(shí)際作了發(fā)言，與2014年招聘的大學(xué)生交流了工作及生活上的心得體會(huì)；按照入企時(shí)間，大學(xué)生們逐一發(fā)言，尤其是2014年新招聘的大學(xué)生就工作、生活中的困惑和感想與其他大學(xué)生進(jìn)行了現(xiàn)場交流，并結(jié)合自己在實(shí)習(xí)崗位上的所見所聞提出了合理化建議和意見。

　　公司領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人與大學(xué)生們進(jìn)行了語重心長地交流。他們表示，義棠煤業(yè)公司有著深厚的文化底蘊(yùn)，今天的輝煌來自于老一輩人的不斷探索、不斷發(fā)展和不斷進(jìn)步，來之不易，希望大學(xué)生們標(biāo)新立異，繼續(xù)以科學(xué)技術(shù)為主導(dǎo)力量，為公司、為凱嘉集團(tuán)做出更大的貢獻(xiàn)。

　　總經(jīng)理宋益平向大學(xué)生們提出了五點(diǎn)要求：一是要轉(zhuǎn)變身份，投入工作，實(shí)現(xiàn)由一名在校大學(xué)生向一名在企員工的思想、心態(tài)上的轉(zhuǎn)變；二是要接地氣，從基層做起，放低自我心態(tài)，深入到現(xiàn)場一線，向工人師傅們請(qǐng)教學(xué)習(xí)；三是要樹立目標(biāo)，打好基礎(chǔ)，利用公司搭建的掛職鍛煉平臺(tái)發(fā)揮自我才能，并逐漸向?qū)嵚殟徫晦D(zhuǎn)變；四是要保持良好職業(yè)操守，維護(hù)公司利益，融入公司這個(gè)大家庭中；五是要時(shí)刻準(zhǔn)備，積極參與公司各項(xiàng)活動(dòng)，為公司的發(fā)展建言獻(xiàn)策，做好工程技術(shù)工作，為公司注入新的活力。

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