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青云煤業(yè)公司召開第五次股東會議二屆二次職工（會員）代表大會
2015-02-10
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春風送溫暖，發(fā)展促和諧。2月5日，青云煤業(yè)公司召開了第五次股東會議和二屆二次職工（會員）代表大會。
上午，公司第五次股東會議在調度樓五層會議室召開。山西安泰控股集團有限公司股權代表李軍出席會議，青云煤業(yè)公司董事、監(jiān)事、財務負責人及部分班子成員參加會議。會議由集團公司副總裁、公司董事長魏錦亮主持。
會議聽取并審議通過了《2014年度董事會工作報告》、《2014年度監(jiān)事工作報告》及《2014年度財務決算和2015年財務預算報告》；各位股東代表對董事會在過去一年里所做的工作給予了肯定，對2015年的工作提出了希望和要求。董事會表示，將團結帶領公司一班人，凝心聚力，合力攻堅，振奮精神，迎難而上，為早日進入聯(lián)合試運轉全面完成90萬噸／年礦井兼并重組整合項目做出積極的貢獻。
股東代表分別在會議決議書上簽字，會議在完成各項議程后順利結束。
下午，公司二屆二次職工（會員）代表大會在調度樓六層會議室召開。集團公司董事長、黨委書記路斗恒，集團公司黨委副書記、公司董事長魏錦亮，集團公司工會主席房金風出席會議。公司黨總支書記申玉山，工會主席梁平及公司職工代表44人參加會議。會議由黨總支副書記馮杰主持。
會議聽取并審議通過了《公司工作報告》和《工會工作報告》，并對公司任職管理人員進行了民主測評，成功補選兩委委員和經(jīng)審會主任。
房金風就公司工會下一步工作提出了指導性意見和建議，申玉山對公司2015年各項工作提出了希望和要求。
路斗恒作了重要講話。他對公司2014年工作給予了充分肯定。他指出，2014年是公司各項工作指標完成情況相對較好的一年。目前，公司90萬噸/年礦井建設已進入技改攻堅階段，面臨著嚴峻的困難和挑戰(zhàn)，任職管理人員要汲取經(jīng)驗教訓，把2015年各項工作進行更細地分解與落實。針對2015年工作，他提出了四點要求，一是針對目前公司礦井面臨的挑戰(zhàn)和壓力，做好、做細安全質量標準化建設；二是在確保質量與安全的前提下，抓好工程建設和設備安裝調試工作；三是優(yōu)化、整頓提升員工隊伍建設；四是保證各方面資料、手續(xù)，各個環(huán)節(jié)的制度、流程的整理與完善，以保證公司順利進入聯(lián)合試運轉。
會議號召全體員工統(tǒng)一思想，提高認識，鼓足干勁，打好這場攻堅戰(zhàn)，給集團公司交一份滿意的答卷，為青云成為凱嘉新的利潤增長點做出貢獻。
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